Pakiet zawiera dwie powieści Tadeusza Dołęgi Mostowicza:
1. Znachor - Tadeusz Dołęga Mostowicz
2. Profesor Wilczur - Tadeusz Dołęga Mostowicz
„ Znachor ”
Świetnie zbudowane postacie. Wyborny portret międzywojennej Polski. Wartka fabuła.W interpretacji Antoniego Rota misterna sieć wątków jest jasna i przejrzysta, a osobowości bohaterów wyraziste i prawdziwie.
Na podstawie...
„Żyje długo Twardowski.
Znają go miasta, wioski,
Jak wielka Polska cała
Czarodzieja poznała.”
A czy Twoje dziecko wie kim był szlachcic Twardowski z Twardowa pod Krakowem? I jak to się stało, że zaprzedał duszę diabłu, wysłał swojego syna do piekieł, a potem znalazł się aż na Księżycu, z którego spogląda teraz na ziemię? Jeśli nie – ta ciekawa polska bajka uzupełni tę wiedzę.
Pozwól, by Twoje dziecko...
We wsi pod lasem w pięknych i zadbanych domach mieszkają porządni mieszkańcy. Życie dorosłych toczy się tam od plotki do plotki, powoli i spokojnie. No, może dzieciom trochę się nudzi. Do czasu.
Niezapowiedziany przez nikogo, nie wiadomo skąd i po co, do opuszczonej chatki w środku lasu wprowadza się dziwny jegomość, nijak nie pasujący do wiejskiej społeczności.
Tadziulek i Stasinek są znudzonymi,...
"BIZNES / COACHING
Czy szkoleniowcy są potrzebni?
To pytanie autorka wiele razy słyszała od koleżanek i kolegów w pracy. Sama też zadawała je sobie wielokrotnie a odpowiedzi były bardzo różne.
W niezwykle, jak na literaturę tego typu, bezpośredni sposób, Łada Drozda pisze o pracy szkoleniowca i coacha w polskich warunkach. Szczodrze dzieli się przykładami ze swojej pracy.
To nie jest podręcznik...
Patrick Lencioni, bestsellerowy autor „New York Timesa,” stworzył prawdziwie przełomowy model, który na zawsze zmieni sposób naszego myślenia o pracy i zespołach. Umożliwia on taki dobór pracowników i podział zadań między nimi, aby jako zespół wzajemnie się uzupełniali, osiągali wyznaczone cele, a jednocześnie odczuwali autentyczną satysfakcję z pracy.
Rozbieżności między naszą pracą...
Patrick Lencioni, bestsellerowy autor „New York Timesa,” stworzył prawdziwie przełomowy model, który na zawsze zmieni sposób naszego myślenia o pracy i zespołach. Umożliwia on taki dobór pracowników i podział zadań między nimi, aby jako zespół wzajemnie się uzupełniali, osiągali wyznaczone cele, a jednocześnie odczuwali autentyczną satysfakcję z pracy.
Rozbieżności między naszą pracą...
Angielski |
Niemiecki |
Rosyjski |
Francuski |
Hiszpański |
Włoski |
Grecki |
Duński |
Norweski
KIOSK SŁOWNICTWO.PL
